Politica companiei

Politica companiei si valorile fundamentale:

Cel mai important obiectiv al companiei este satisfacția clienților noștri, deoarece acest lucru determină în mod direct securitatea economică a companiei.De aceea, ne angajăm să respectăm toate cerințele legale, oficiale ,obligatorii și cerințele specifice clienților.

Satisfacția clientului este rezultatul:

• Celei mai înalte calități posibile a produsului
• Proceselor sigure
• Flexibilității din toate punctele de vedere
• Bunei asistenţe acordată clienţilor
• Prețurilor de piață corecte
• Angajaților înalt calificați
• Proceselor planificate în condiții de siguranță
• Automatizării

Fiecare este responsabil:

Gândirea și acțiunile orientate spre calitate, ecologie și costuri, sunt responsabilitatea fiecărui angajat. Această responsabilitate include:

• Îndeplinirea sarcinilor atribuite
• Ordinea / curățeniea la locul de muncă
• Acțiunile orientate spre mediu
• Respectarea instrucțiunilor
• Acțiunile orientate spre proces

Obiective de afaceri:

Toate livrările și serviciile trebuie să îndeplinească în întregime cerințele convenite și legale. O planificare consecventă a calității și o monitorizare eficientă în serie sunt esențiale pentru urmărirea acestei strategii “zero defecte”. Accentul este pus mai degrabă pe prevenirea erorilor decât pe detectarea erorilor.

Sustenabilitate:

Suntem conștienți de faptul că acțiunile noastre trebuie să fie în armonie cu economia, ecologia și responsabilitatea pentru comunitate și în ceea ce privește generațiile viitoare. Sănătatea și siguranța oamenilor, utilizarea eficientă a resurselor și curățenia mediului sunt, prin urmare, principiile de afaceri. Conștientizarea mediului este o componentă naturală a activităților noastre, indiferent dacă este vorba de investiții, modificările fluxurilor de procese sau dezvoltarea produselor. Standardul nostru este respectarea legilor de mediu existente.

Managementul energiei:

Grupul Heckler se angajează să reducă continuu consumul de energie și emisiile de CO2 asociate, într-un mod durabil și în conformitate cu cerințele legale. Acest lucru se face pe baza obiectivelor strategice privind energia, stabilite anual de către conducere. Baza pentru definirea obiectivului constă în datele privind consumul și producția din trecut, precum și rentabilitatea măsurii.

Implementarea politicii energetice se realizează prin implementarea unui sistem complet de management al energiei în care:

• informatiile sunt disponibile si sunt puse la dispozitie si resurse suficiente
• consumul de energie este măsurat și monitorizat
• alimentarea cu energie este înregistrată în mod regulat, verificată și
comunicată pe baza cifrelor energetice
• procesele și activitățile sunt verificate permanent cu privire la eficiența
energetică, evaluate și îmbunătățite continuu
• măsuri de economisire a energiei sunt planificate și implementate,
• rezultatele măsurilor de economisire a energiei sunt colectate, analizate și
evaluate la intervale regulate
• sprijinirea achiziționării și interpretarea de produse eficiente din punct de
vedere energetic pentru a îmbunătăți performanța energetică.

Procese

Proiectăm procesele noastre în funcție de eficiența economică, astfel încât sănătatea și siguranța oamenilor să aibă prioritate, iar impactul asupra mediului să rămână cât mai scăzut posibil. Suntem pregătiți pentru toate incidentele. Pe această bază colaborăm cu furnizorii și prestatorii noștri de servicii.

Responsabilitate

Este datoria tuturor angajaților să evite pericolele pentru oameni și mediu și să respecte legile și reglementările privind securitatea, sănătatea și protecția mediului înconjurător. În plus, identificarea pericolelor, evaluarea și luarea măsurilor corespunzătoare este o sarcină a conducerii.

Îmbunătățirea continua

Examinăm în mod regulat procesele noastre și comportamentul nostru. Observăm și măsuram impactul asupra oamenilor și mediului. Acest lucru ne permite să identificăm punctele slabe și oportunitățile de îmbunătățire și să elaborăm un program eficient pentru protecția muncii, sănătății și mediului. Pentru a atinge principiile politicii corporative, au fost definite obiective pentru fiecare nivel și funcții relevante și au fost elaborate programe de implementare adecvate, a căror respectare este monitorizată continuu.